Analista de Controladoria Sr (POA ou SP)

Nós, da Yara, fazemos parte de uma rede global, colaborando para resolver de forma lucrativa e responsável alguns dos principais desafios do mundo - escassez de recursos, insegurança alimentar e mudanças ambientais.

Increva-se até

21/06/2026.

Apresentação da área

A área de Resource Allocation apoia as decisões financeiras e gerencia a alocação de recursos, conectando as necessidades do negócio à maximização de valor. Por meio das frentes de Projetos e Custos Fixos (CRC e SG&A), promovemos o fortalecimento da governança, o mapeamento e a gestão de riscos financeiros, além da otimização e simplificação de processos.

Descrição da posição | Responsabilidades

O(a) Analista Sr de Resource Allocation será responsável por fornecer suporte analítico ao que diz respeito à alocação de recursos da organização (Custos Fixos).  Atuará como Business Partner das áreas, promovendo o aprimoramento da governança, o mapeamento e gestão dos riscos financeiros e a otimização e simplificação de processos.

• Responsável por suportar os gestores das áreas e o time e finanças como Business Partner inicialmente focado nas áreas de Selling, por meio de análises e reportes consistentes e acurados, orientações estruturadas e geração de insights proativos, objetivando maximização de valor e minimização de riscos;

• Responsável pela governança contínua dos centros de custos e projetos, garantindo que as informações reflitam fielmente a realidade e estejam em conformidade com os controles estabelecidos;

• Responsável pelos entregáveis mensais de fechamento financeiro e forecast dentro do prazo, com acurácia, qualidade e profundidade nas análises;

• Responsável por conduzir a elaboração do orçamento anual (Business Plan), garantindo a análise crítica das premissas, orientando as equipes com insights e assegurando a qualidade e confiabilidade do exercício;

• Responsável pela manutenção, melhorias e treinamento das ferramentas da área, fornecendo treinamentos e suporte contínuo aos usuários durante os processos de Forecast, BP e análises ah-hoc;

• Responsável por participar ativamente na elaboração de business cases e outras análises financeiras, garantindo a análise detalhada dos custos e benefícios, e contribuindo para a tomada de decisões que maximizem valor e minimizem risco;

• Responsável por garantir a reconciliação dos dados da área nas diferentes fontes e reportes, assegurando a consistência e governança dos dados;

• Responsável por identificar e implementar oportunidades de melhoria com foco em otimização e simplificação de processos;

• Responsável e referência dentro do time para o suporte e resolução de problemas de forma colaborativa junto a coordenação e às lideranças de Finanças.

Perfil | Formação e conhecimentos

• Espírito de colaboração, protagonismo, curiosidade, senso de dono(a) e respeito às diferenças;

• Graduação em Administração de Empresas, Economia, Ciências Contábeis, Engenharias ou áreas afins;

• Pós-graduação/especialização em Administração de Empresas, Projetos e/ou Controladoria e Finanças será considerado um diferencial.

• Experiência como analista em áreas de Controladoria, Contabilidade, Planejamento Financeiro, Reporting;

• Inglês Intermediário;

• Domínio do Pacote Office (Excel e Power Point) e habilidades com SAP, Power BI, Adaptive Planning serão consideradas um diferencial;

• Habilidade analítica para trabalhar com banco de dados e informações de elevada complexidade;

• Habilidade de comunicação clara e adaptável aos diferentes níveis organizacionais;

• Conhecimento da área de finanças, modelagem financeira (fluxo de caixa descontado, indicadores de performance financeira) e básico das normas contábeis (IFRS);

• Disponibilidade para viagens.

Informações de contato

Talent Acquisition.

Todas as oportunidades de carreira na Yara são conduzidas exclusivamente pela equipe de recrutamento da Yara Brasil. Os e-mails dos nossos recrutadores sempre terminam com o domínio @yara.com.
Além disso, nunca solicitamos qualquer tipo de pagamento, investimento ou custeio de cursos como condição para participação em nossos processos seletivos.

Conhecimento cultivado com diversidade

A Yara está comprometida em criar um ambiente diverso e inclusivo e se orgulha de ser uma empresa que oferece oportunidades iguais para todos. Acreditamos em um ambiente de trabalho onde nossos colaboradores se sintam à vontade para ser quem são, estimulando a diversidade e a pluralidade de pensamento. Para isso, ancoramos firmemente a Diversidade e Inclusão (D&I) em nossa estratégia de negócio e temos mais de 400 colaboradores em todo o mundo envolvidos como agentes de D&I.

Como parte de nosso processo de recrutamento, quando permitido pela legislação local, podemos realizar verificações de referências e de antecedentes. Essas verificações serão realizadas somente quando consideradas necessárias para a natureza do trabalho. Os candidatos serão informados pelo RH antes do início de qualquer verificação de antecedentes.